Kariéra

Hledáme nového kolegu / kolegyni do týmu v roli
PROJEKTOVÉHO MANAŽERA / PROJEKTOVÉ MANAŽERKY,
který/á bude koordinovat projekty s dopadem na celý region – od rozvoje produktů cestovního ruchu až po přeshraniční spolupráci s Polskem.

Co bude Vaší hlavní náplní práce

• Vedení a koordinace především neinvestičních projektů v oblasti cestovního ruchu.
• Spolupráce na tvorbě nových turistických produktů a nabídek pro návštěvníky regionu.
• Úzká spolupráce s polskými partnery na společných marketingových a rozvojových projektech.
• Administrace projektů a dotačních titulů – příprava podkladů, komunikace s poskytovateli dotací, kontrola rozpočtů a výstupů, vedení průběžné dokumentace a závěrečná vyúčtování.
  (Jsme upřímní – tato část je nedílnou a důležitou součástí práce.)
• Řízení projektů v souvislostech: plánování, hlídání termínů, rozpočtů, kontrola výstupů a dotahování projektů do úspěšné realizace.

Koho hledáme

• Máte SŠ/VŠ vzdělání (v oboru cestovní ruch, ekonomie nebo management výhodou, ale není podmínkou).
• Máte prokazatelnou zkušenost s řízením projektů nebo dotačním managementem (ideálně na straně žadatele či příjemce dotace).
• Administrace dotací Vám není cizí – orientujete se v rozpočtech, podmínkách způsobilosti a víte, jak komunikovat s poskytovateli dotace.
• Dokážete samostatně rozhodovat, organizovat si práci a dotahovat věci do konce.
• Disponujete dobrými komunikačními schopnostmi a umíte prezentovat.
• Dokážete psát srozumitelně (texty do žádostí, zprávy, prezentace).
• Běžně pracujete s PC (Word, Excel, Teams aj.).
• Domluvíte se anglicky na komunikativní úrovni.
• Máte řidičský průkaz sk. B – cestování po kraji k práci patří.

Výhodou bude:

• Orientace v destinačním managementu.
• Zkušenost s projekty EU, MMR, IROP, Erasmus+ nebo česko-polskou spoluprací.

Co nabízíme:

• Práci, která má smysl a viditelný dopad na rozvoj regionu.
• Rozmanitou činnost – nebudete jen v kanceláři.
• Podporu vzdělávání a možnost profesního růstu.
• Práci na 0,5 úvazku, nebo dle dohody, vhodnou pro sladění s rodinou či studiem.
• Nástup od 1. 1. 2026, pracovní poměr na dobu určitou (zástup za mateřskou dovolenou).
• Home office, sick days, stravenkový paušál, služební notebook a telefon.
• Zázemí kanceláře v Hradci Králové a přátelský, spolupracující tým

Jak se přihlásit

Zašlete nám svůj životopis a krátkou informaci o tom, co Vás na pozici oslovilo na
info@ccrkhk.cz a to do 21. 11. 2025.

Těšíme se na setkání.
Královéhradecká krajská centrála cestovního ruchu